Як працювати з AI свідомо, зберігаючи людяність, справедливість і якість найму.

AI в рекрутингу — це не магія і не ворог. Це інструмент. Але як не втратити людяність у світі автоматизації? Як використовувати штучний інтелект без втрати особистого підходу, справедливості та здорового глузду?

На вебінарі розберемо:🧩 Як AI уже змінює рекрутинг: сорсинг, листи, скоркарди, інтерв’ю.📊 Реальні дані: 74% команд уже використовують AI, 43% планують автоматизувати процеси до кінця 2025 року.🚨 На що AI не здатен, а на що варто делегувати AI, а що залишати за людиною. 🔥 5 принципів Human-first рекрутингу. Як поєднати AI + людяність?🌟 Як писати живі листи, зберігати свій стиль і підтримувати довгострокові відносини з кандидатами.
Цей вебінар для тебе, якщо ти хочеш:● Використовувати AI без ризику втратити людське обличчя● Вибудовувати довіру навіть в епоху автоматизації.● Рекрутити не резюме, а людей — із реальними потребами та емоціями.🎙️ Спікерка: Анастасія Асєєва🔹️Senior IT TA із 6+ роками досвіду. Закриває ролі від junior до C-level по всьому світу.🔹️Створює чіткі та ефективні TA-процеси — від аналітики до комунікації, без хаосу.🔹️Менторіть, оптимізує, думає стратегічно. Спочатку «навіщо», а потім «кого» — бо рекрутинг має сенс.
👉 Реєструйся зараз і розвивай Human-first підхід у новій реальності!